「全国70店舗1000人のアルバイトを充足させた、人財採用術セミナー」

1. 「ネット攻略セミナー」に続く第二弾!

「アルバイト採用攻略セミナー」をついに開催!

わずか2年半で、居酒屋チェーン70店舗の業態変更を成功させた株式会社Globridge(グロブリッジ)。

失敗すれば致命傷ともなり得る短期間で、全店の業態変更を成功に導いたのは、インターネットを活用した新しい出店戦略だった。

1年前にネット攻略セミナーと同時にスタートした、「WEB集客支援サービス”WEVO”」は導入325店舗を突破。(2018年2月現在)

そして今回、新たに「アルバイト採用攻略セミナー」を開催します。

人手不足が深刻な飲食業界。
機械やシステム導入を検討する店舗が増える一方で、経営者は優秀な人材確保に頭を悩ませている。

今や都内コンビニの平均時給は1000円を超える中、個人の飲食店が優秀な人材を獲得する方法はあるのだろうか。

採用媒体選びだけでなく、無料で採用する方法、時給の決め方、代理店との価格交渉、応募率、面接実施率の上げ方など、当セミナーでは70店舗1000名を充足させるGlobridgeのアルバイト採用手法を余すことなく公開します。

2. 「なぜ応募単価2,000円を実現できたのか。」

70店舗60業態から得られる人材獲得ノウハウ

一般的に、日雇いを採用しやすいのは夏休み前の7月。学生を採用しやすいのは入学前の2月と言われています。
しかしこれまでの直営店の実績で、一概にそうとは言えないことが分かりました。
個人の飲食店が採用掲載をするのは年に1、2回。上手く採用できなくて当たり前です。当セミナーではそんな飲食店オーナー様のために、1回の掲載で確実に人材獲得できる方法をご紹介します。


飲食店の経営者、マネージャー様向けのセミナーです。

当経営者・決済者として投資判断に必要な知識を習得して頂くことを目的としています。細かい技術を解説するものではありません。是非、経営者ご本人の参加をお待ちしております。

ネット集客セミナー

3. セミナー内容

アルバイト採用攻略セミナー

・採用媒体選びの基準はどうしたらいいの?
・適切な採用費の割り出し方
・無料で採用する方法
・どれくらい採用できるのか?
・限られた応募から、確実に人材を獲得する方法
・時給の決め方
・採用掲載費用は価格交渉できるのか?

ネット集客セミナー

4. 事例紹介

「価値観の合う人をじっくり選べるようになりました。」

こだはる
居酒屋A

「求めていた料理人を採用できました。」

蔵よし
居酒屋B

5. セミナー講師紹介

年間600名のアルバイト採用実績。

講師:春田周平
株式会社Globridge
人材戦略本部 本部長

7年前からGlobridgeの人材戦略部本部長として採用と教育に携わる。限られた予算内で年間600名のアルバイトを採用し、現在は他社企業の人材戦略コンサルタントとしても活躍。

6. セミナー詳細

飲食店のアルバイト採用攻略セミナー

日時:
【東京会場】 平成30年8月27日(月)14:00〜16:00

場所: 株式会社Globridge 赤坂本社
東京都港区赤坂3-11-3 赤坂中川ビル2F(Google Map

会場
 

7. お問い合わせ・お申し込み

お電話でのお申し込みも受け付けております。

担当窓口:藤井
電話:03-6277-7934 (受付時間:9:00〜18:00)

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